RECRUIT 新卒採用情報

新卒採用募集要項

2025年卒向け新卒採用のエントリー受付を開始いたしました。
沢山のご応募をお待ちしております。
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募集職種・分野 ビジネス職/エンジニア職
仕事内容 ビジネス職
顧客の営業上の課題解決の提案を行います。
自社開発の営業支援システム(eセールスマネージャー)という「ツール」とコンサルティングなどの「サービス」を融合させて、営業課題を解決へと導くソリューションを提案します。ご契約後のお客様へコンサルティングやアフターフォローをします。

【営業職】
コンサルティング営業として、課題解決の提案を行い、顧客に寄添い「生産性の最大化」に貢献します。

【コンサルティング職】
顧客の営業課題の特定やそれに対するCRM/SFAを使った打ち手を考案・設計し、稼働後は活用定着・効果創出のアドバイスを行います。

※東京・関西の営業職、コンサルティング職等で、全ての職種に配属される可能性があります。
エンジニア職
自社開発のパッケージソフト「eセールスマネージャー」の新機能の企画~開発、お客様の声に基づいた機能強化や、他社ソリューションとの連携などが主なお仕事です。アプリ層の開発だけでなく、AWS等を利用したクラウドの運用なども行います。
募集学科 2025年3月 大学・大学院卒業見込みの方(全学部・全学科対象)
  • ※エンジニア職は、理系積極採用
  • ※人物重視の採用をしています。
給与 【全職種共通】
月額 32万円
評価 年2回(個人の実績・能力に応じ年収の見直しあり)
賞与 業績(インセンティブ)賞与 年1回(業績、評価に応じて支給)
勤務地 東京本社・関西支社
勤務時間 8:30~17:00
休日・休暇 完全週休2日制(土・日)
祝日
年末年始休暇(12/30~1/3 有給奨励日を利用し、長めに休暇を取る社員もいます)
夏期休暇(7~9月中に3日間)
有給休暇(初年度10日)
慶弔休暇
記念日休暇(1年に1度、自身で記念日を設定して休暇を取得できます!)
福利厚生 資格取得奨励制度
書籍購入補助制度
産休・育休・在宅勤務制度(取得実績あり)
社内親睦会費補助
永年勤続表彰制度
記念日休暇制度
社員紹介制度
通勤交通費
保険 雇用保険
労働者災害補償保険
健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合)
厚生年金保険
確定拠出年金(401k)